Seall HN: Hacker Smacker - thoir sùil mhionaideach air luchd-aithris HN sgoinneil (agus uamhasach).

Seachad air Upvotes: Dè na siostaman cliù air-loidhne a tha a’ teagasg ghnìomhachasan mu chàileachd comharran daonna

As t-samhradh 2023, nochd sreath de snàithleanan viral air Hacker News duilgheadas a tha fios aig duine sam bith a chuir seachad ùine ann an coimhearsnachdan teignigeach air-loidhne gu dlùth: chan eil an aon chuideam aig a h-uile guth, agus tha na h-innealan gnàthach a bhios sinn a’ cleachdadh gus comharra a dhealachadh bho fhuaim gu math tàmailteach. Aon àireamh karma, bràiste aois cunntais, cunntas beachd - bidh na h-ionnstramaidean maol sin a’ falach fìrinn fada nas ùr-nodha a thaobh cò dha-rìribh as fhiach èisteachd ris. Chan e dìreach nobhail riaghlaidh coimhearsnachd a th’ ann an nochdadh innealan a chaidh an dealbhadh gus sùil gheur a thoirt air luchd-aithris. Is e clag a th’ ann airson aon de na dùbhlain as leantainnich a tha mu choinneamh bhuidhnean an latha an-diugh: ciamar a dh’ aithnicheas tu gu rianail na daoine aig a bheil an cuir a-steach dha-rìribh a’ gluasad an t-snàthad, an coimeas ris an fheadhainn a bhios a’ gineadh fuaim aig sgèile?

Tha a’ cheist seo fada nas fhaide na fòraman eadar-lìn. Tha e aig cridhe prògraman fios-air-ais teachdaiche, lèirmheasan dèanadais luchd-obrach, riaghladh loidhne-phìoban reic, agus cultar conaltraidh sgioba. Bidh na gnìomhachasan a bhios a’ faighinn a-mach ciamar a gheibh iad uachdar air comharran daonna càileachd - agus an còrr a shìoladh - a’ cur ri buannachdan thairis air an fheadhainn a tha fhathast a’ bàthadh ann an cuir a-steach gun eadar-dhealachadh.

Cosgais falaichte cuir a-steach gun eadar-dhealachadh

Tha a’ mhòr-chuid de bhuidhnean a’ dèanamh dì-meas gu mòr air na chosgas fuaim dhaibh. Bidh sgioba taic teachdaiche a bhios a’ làimhseachadh a h-uile gearan leis an aon èiginn a’ losgadh tro ghoireasan a’ freagairt air luchd-gearain luach ìosal fhad ‘s a tha luchd-ceannach àrd-luach fìor àmhghar a’ feitheamh ann an ciudha. Bidh sgioba toraidh a tha a’ tomhas gach iarrtas feart gu co-ionann a’ togail air na guthan as àirde seach an fheadhainn as riochdaiche no as cudromaiche gu ro-innleachdail. Bidh buidheann reic a bhios a’ làimhseachadh a h-uile stiùir a tha a’ tighinn a-steach a cheart cho airidh air obair leanmhainn a’ coimhead na riochdairean as fheàrr aca a’ caitheamh feasgar a’ ruith cinn-fhionn.

Tha rannsachadh bho cho-chomhairlean eòlas teachdaiche air faighinn a-mach gu cunbhalach gu bheil an 20% as àirde de luchd-ceannach a rèir luach beatha a’ gineadh teachd-a-steach neo-chothromach - ann am mòran de ghnìomhachasan B2B SaaS, tha am figear sin a’ dol eadhon nas drùidhtiche a dh’ ionnsaigh cridhe dlùth. Ach chan eil a’ mhòr-chuid de chleachdadh CRM a’ tighinn am bàrr air an t-sreathachadh seo ann an àm fìor, an-dràsta tha riochdaire a’ co-dhùnadh ciamar a chuireas iad prìomhachas air a’ mhadainn aca. Tha an dàta ann; tha an comharra air a thiodhlacadh.

Tha duilgheadas scòradh commenter Hacker News co-ionnan a thaobh structarail. Bidh a’ choimhearsnachd a’ toirt a-mach mìltean de bheachdan gach latha. Tha a’ mhòr-chuid gu math. Tha fo-sheata brìoghmhor air leth - teann teicneòlach, onarach gu h-inntinn, a’ ceangal dotagan thar raointean ann an dòighean a ghineas fìor shealladh. Agus tha bloigh a ghabhas tomhas gu gnìomhach millteach: droch chreidimh, le misneachd ceàrr, no dìreach àrd. Is e an dùbhlan, às aonais ìre sgòraidh a bharrachd air meatrach gnìomhachd amh, nach urrainn do leughadair cas innse dè an tè a th’ ann aig an aon àm.

Co ris a tha an tabhartas de chàileachd àrd coltach

Nuair a bhios luchd-rannsachaidh agus manaidsearan coimhearsnachd a’ sgrùdadh dè a tha a’ sgaradh luchd-cuideachaidh luachmhor bho ghineadairean fuaim - ge bith an ann ann am fòraman teignigeach, seanalan Slack a-staigh, coimhearsnachdan teachdaiche, no cuairtean ath-bhreithneachaidh luchd-obrach - nochdaidh pàtrain sònraichte le cunbhalachd iongantach. Tha luchd-tabhartais àrd-inbhe buailteach a bhith a’ nochdadh sònrachas thairis air coitcheannas, ag aithneachadh iom-fhillteachd seach a bhith rèidh. Bidh iad ag ùrachadh an suidheachadh nuair a gheibh iad fianais ùr. Bidh iad a’ toirt iomradh air eisimpleirean concrait seach a bhith a’ dol air ais gu tarraing às. Agus tha iad a’ sealltainn na tha eòlaichean-inntinn ag ràdh “mì-chinnt calibrated” - tha fios aca dè nach eil fios aca.

Dèan coimeas eadar seo agus na pàtrain a tha a’ comharrachadh tabhartas càileachd ìosal: dearbhaidhean misneachail gun fhianais taiceil, contrarianachd ath-bheothachail, neo-chomas eadar-dhealachadh a dhèanamh eadar diofar ìrean de chinnt, agus claonadh teas a ghineadh seach solas ann an deasbad sam bith. Tha na pàtrain sin aithnichte ge bith a bheil thu a’ leughadh snàithlean Hacker News, ag ath-sgrùdadh baidse de fhios air ais bho luchd-obrach 360, no a’ rèiteach tro fhreagairtean suirbhidh NPS teachdaiche.

"Chan e an comharradh as luachmhoire ann an siostam mòr cuir a-steach daonna sam bith a’ chuibheasachd - is e an comas a bhith ag aithneachadh dè na cuir a-steach as fhiach cuideam a chuir nas eagraichte, agus an comharrachadh sin a dhèanamh aig astar an t-sruth-obrach, chan ann mar sgrùdadh ath-shealladh."

Tha na h-innealan a tha a’ nochdadh ann an coimhearsnachdan air-loidhne gus sùil gheur a thoirt air luchd-tabhartais - a’ cumail sùil air pàtrain leithid co-mheas cuideachail-gu-èiginneach, cunbhalachd cuspair, cruinneas freagairt thar ùine, agus doimhneachd taic co-aoisean - gu ìre mhòr a’ togail na tha luchd-rannsachaidh giùlan eagrachaidh ag ràdh mar “clàran càileachd tabhartais.” Chan e bun-bheachdan ùra a tha seo gu h-acadaimigeach. Is e an rud a tha ùr am bun-structar innealan gus am bi iad feumail gu h-obrachail.

Ag eadar-theangachadh loidsig cliù coimhearsnachd gu gnìomhachd gnìomhachais

Bidh meacanaig siostam sgòraidh commenter ag eadar-theangachadh gu h-iongantach gu co-theacsan gnìomhachais aon uair ‘s gu bheil thu a’ toirt air falbh mion-fhiosrachadh uachdar fòram sònraichte. Beachdaich air na prìomh phàirtean a tha a’ dèanamh siostam mar seo feumail:

• Aithneachadh pàtrain eachdraidheil: A bheil eachdraidh an fhiosraiche seo a' moladh gum b' fhiach prìomhachas a thoirt don chur-a-steach làithreach aca?
• Sònrachas àrainn: A bheil iad a’ toirt iomradh taobh a-staigh raointean far a bheil an cuid eòlais stèidhichte, no a’ dol a-steach gu fearann far a bheil càileachd nan comharran aca a’ crìonadh gu h-eachdraidheil?
• Co-mheas càileachd ceangail: Dè a’ chuibhreann de na tabhartasan aca a bhios a’ cruthachadh deasbaireachd buannachdail sìos an abhainn an coimeas ri cinn-uidhe?
• Seasmhachd fo sgrùdadh: Am bi an suidheachadh aca a’ dol suas nuair a thèid dùbhlan a thoirt dhaibh, no an tuit iad sa bhad?
• Dearbhadh lìonraidh: Cò eile - aig a bheil earbsa anns a' bheachd - a tha a' faicinn an cuid obrach luachmhor?

A-nis cuir “sealladh reic,” “solaraiche fios-air-ais neach-obrach,” “cuir a-steach tiogaid taic teachdaiche,” no “fios dàimh neach-reic” an àite “commenter”. Tha analog obrachaidh dìreach aig gach aon de na tomhasan sin. Tha ro-shealladh reic le eachdraidh a bhith a’ dol an sàs gu susbainteach le susbaint theicnigeach, ag iarraidh demos airson toraidhean a tha gu dlùth ris an dreuchd aca, agus a’ toirt iomradh air stiùirichean barrantaichte eile a’ coimhead gu math eadar-dhealaichte bho fhear a luchdaich sìos pàipear geal o chionn dà bhliadhna agus nach eil air a dhol an sàs bhon uair sin. Bu chòir don sgòr a bhith a’ nochdadh an eadar-dhealachaidh sin - agus bu chòir dha tighinn am bàrr an-dràsta tha riochdaire a’ co-dhùnadh am bu chòir dhaibh am fòn a thogail.

Ailtireachd sìoladh chomharran nas sgiobalta anns an stac teignigeach agad

Tha feum air ceangal dàta a bhios mar as trice a’ fuireach ann an silos gus sruthan-obrach a tha mothachail air cliù a thogail ann an gnìomhachd gnìomhachais. Tha eachdraidh eadar-obrachadh teachdaiche a’ fuireach ann an CRM. Taic pàtrain thiogaidean beò ann an àrd-ùrlaran deasg-cuideachaidh. Bidh giùlan ceannach a’ fuireach ann an siostaman bileachaidh. Chan eil càileachd tabhartais luchd-obrach - cò a bhios a’ gineadh bheachdan a thèid an gnìomh, aig a bheil fios air ais ann an lèirmheasan buailteach a bhith ceart, aig a bheil tuairmsean pròiseict air an calibachadh gu earbsach - gu tric air a ghlacadh ann an àite sam bith gu riaghailteach idir.

Seo far am bi siostaman obrachaidh gnìomhachais amalaichte a’ cruthachadh buannachdan structarail thairis air fuasglaidhean puing. Nuair a bhios an CRM agad a’ roinn ìre dàta leis a’ mhodal taic teachdaiche agad, an eachdraidh fàirdeal agad, agus na logaichean conaltraidh agad, faodaidh an siostam tòiseachadh a’ togail clàr-amais càileachd tabhartais airson gach dàimh le luchd-ùidh. Tha neach-ceannach a tha air a bhith na thùs earbsach de dh’ aithrisean air bug a thionndaidh gu bhith na fheartan air an cur air adhart, a bhios a’ toirt iomradh air luchd-ceannach eile, agus a bhios a’ pàigheadh fhàirdealan ann an àm a’ coimhead eadar-dhealaichte bho neach-ceannach a ghineas meud taic àrd, a dh’ iarras eisgeachdan seasmhach, agus aig a bheil eachdraidh de dàil ann am pàighidhean - eadhon ged a tha luachan cùmhnant co-ionann aig gach fear.

Tha àrd-ùrlaran mar Mewayz, a bhios ag aonachadh CRM, fàirdeal, HR, anailitigeach, agus modalan conaltraidh teachdaiche taobh a-staigh ailtireachd dàta aonaichte, a’ fàgail an seòrsa seo de chliù thar-mheudach le sgòradh so-ruigsinneach. Nuair a bhios an dàta loidhne-phìoban reic agad a’ bruidhinn ris an eachdraidh taic agad a’ bruidhinn ris na clàran ionmhais agad, faodaidh tu uachdar fhaighinn air an t-seòrsa sgòran slàinte teachdaiche ioma-chomharran a b’ àbhaist a bhith ag iarraidh air sgiobaidhean innleadaireachd dàta sònraichte a thogail agus a chumail suas. Tha na 138,000 gnìomhachas a tha a’ cleachdadh Mewayz air feadh na cruinne a’ ruith gu h-èifeachdach air aon ìre obrachaidh far am bi na comharran sin a’ tighinn còmhla seach a bhith nan suidhe ann an siostaman fa-leth nach bi a’ conaltradh gu bràth.

Duilgheadas fios-air-ais Luchd-obrach: A’ cur an sàs càileachd chomharran a’ smaoineachadh air an taobh a-staigh

Chan eil àite sam bith aig an duilgheadas cuir a-steach neo-eadar-dhealaichte - no le barrachd uallach poilitigeach - na ann an siostaman fios-air-ais luchd-obrach a-staigh. Bidh a’ mhòr-chuid de phròiseasan ath-bhreithneachaidh 360 a’ làimhseachadh a h-uile fios air ais a cheart cho dligheach, a bheir gu buil saobhadh eagarach. Bidh daoine a tha mòr-chòrdte a’ gineadh lèirmheasan adhartach àrdaichte. Bidh daoine a bheir dùbhlan do dhroch cho-dhùnaidhean a’ gineadh sgòran nas ìsle chan ann air sgàth gu bheil an obair truagh ach leis gu bheil an onair mì-chofhurtail. Bidh luchd-cluiche àrd a tha air an toirt a-steach agus nach ann ainneamh a bhios a’ gabhail pàirt ann an eaconamaidh shòisealta fhaicsinneach na h-oifis a’ faighinn cus spèis an aghaidh luchd-taghaidh aig a bheil an co-mheas toraidh-gu-follaiseachd nas ìsle.

Chan ann mu dheidhinn a bhith a’ togail siostam creideas sòisealta dystopian airson luchd-obrach a tha an sealladh sgòraidh commenter a tha air a chuir an sàs an seo. Tha e mu dheidhinn a bhith ag aithneachadh gun gabh càileachd an fhios-air-ais fhèin a mheasadh. A bheil an ath-sgrùdaire seo gu cunbhalach a’ dèanamh eadar-dhealachadh eadar na roghainnean pearsanta aca agus beachdan dèanadais amasail? A bheil an rangachadh aca de dhaoine eile a’ nochdadh calibration – a bheil iad ag eadar-dhealachadh eadar ìrean coileanaidh, no a bheil iad a’ meas cha mhòr a h-uile duine co-ionann? Am bi na beachdan sgrìobhte aca a’ gabhail a-steach eisimpleirean giùlain sònraichte, neo rudan coitcheann?

Faodaidh àrd-ùrlaran HR a ghlacas dàta fios-air-ais structaraichte thairis air iomadh cearcall ath-bhreithneachaidh tòiseachadh air na pàtrain sin fhaighinn. Bu chòir do mhanaidsear aig a bheil ìrean coileanaidh a’ nochdadh dligheachd ro-innse iongantach - aig a bheil na h-aithisgean dìreach àrd-ìre gu cunbhalach a’ dol nas fheàrr na coileanadh - barrachd cuideam a ghiùlan ann an còmhraidhean mu phlanadh leantainneachd na fear aig nach eil comharran ro-innse idir. Is e seo sgòradh càileachd tabhartais a chaidh a chuir a-steach don t-siostam fios-air-ais fhèin, agus is e seo aon de na crìochan nach deach a sgrùdadh gu leòr ann an anailisean dhaoine.

A’ seachnadh an Taobh Dorcha: Nuair a bhios Siostaman Cliù a’ tomhas a’ bhuannachd

Feumaidh mion-sgrùdadh onarach sam bith air siostaman sgòraidh cliù a dhol an sàs anns na modhan fàilligidh aca. Tha Hacker News karma, a dh’ aindeoin cho sòghmhor sa tha e am measg shiostaman coimhearsnachd eadar-lìn, na dheagh eisimpleir de dh’ uidheamachd cliù a tha, thar ùine, buailteach a bhith a’ toirt buannachd do ghuthan stèidhichte thairis air daoine a tha air ùr thighinn, daoine a-staigh thairis air daoine air an taobh a-muigh, agus stoidhlichean conaltraidh sònraichte thairis air feadhainn eile a dh’ fhaodadh a bhith a cheart cho luachmhor ach nach eil cho aithnichte ri maidseadh pàtrain na coimhearsnachd a th’ ann mar-thà. Bidh karma àrd a’ fàs fèin-neartachail: tha na beachdan agad air am faicinn nas motha, a’ ciallachadh gum faigh iad barrachd bhòtaichean, a ghineas barrachd karma, a tha a’ ciallachadh gum faicear barrachd do bheachdan.

Tha cunnartan co-ionann aig siostaman cliù gnìomhachais. Nam biodh am prìomh mhodail sgòraidh agad air a thrèanadh air dàta tionndaidh eachdraidheil, agus gu robh claonaidhean rianail aig an sgioba reic eachdraidheil agad mu na dùilean a lean iad, bidh am modail agad gu dìleas ag ath-riochdachadh agus ag àrdachadh na claon-bhreith sin. Ma tha sònrachadh an t-siostam fios-air-ais agad mar “sgrùdaire àrd-inbhe” co-cheangailte ri gabhaltas agus faicsinneachd eagrachail, bidh luchd-obrach nas ùire le seallaidhean ùra gu riaghailteach a’ giùlan nas lugha de chuideam ge bith dè an càileachd a tha iad a’ faicinn.

Chan e an lasachadh a bhith a’ trèigsinn sìoladh chomharran a tha mothachail air cliù - tha an roghainn eile airson a bhith a’ làimhseachadh a h-uile cuir a-steach mar a bhith a cheart cho dligheach a’ toirt a-mach builean nas miosa. Is e an lasachadh uidheamachdan sgrùdaidh soilleir a thogail a-steach do shiostam sgòraidh sam bith, a’ dèanamh deuchainn gu cunbhalach a bheil na sgòran dha-rìribh ro-innseach air na builean a tha cudromach dhut no dìreach ro-innse air proxies uachdar. Tha deagh shiostaman sgòraidh iriosal mu na cuingeadan aca agus bidh iad a’ togail ann an dòighean structarail gus na claonaidhean aca a lorg agus a cheartachadh thar ùine.

A’ togail na buidhne a tha mothachail air cliù

Chan e aon phròiseact ailtireachd mòr a th’ anns an t-slighe phractaigeach air adhart airson a’ mhòr-chuid de bhuidhnean ach sreath de cheumannan mean air mhean a thòisicheas a’ ceangal smaoineachadh càileachd chomharran ri sruthan obrach a th’ ann mar-thà. Beagan phuingean tòiseachaidh a bhios gu cunbhalach a’ gineadh toraidhean tràth:

1. Dèan sgrùdadh air na sruthan cuir a-steach le prìomhachas as àirde airson fuaim gun eadar-dhealachadh - tiogaidean taic, inntrigidhean loidhne-phìoban reic, freagairtean suirbhidh luchd-obrach - agus comharraich dè na meata-dàta a tha ann mu thràth a dh’ fhaodadh a bhith nan comharran càileachd neach-ionaid.
2. Tòisich a’ cumail sùil air builean tabhartais seach dìreach meud tabhartais: dè na h-iarrtasan feart luchd-ceannach a thèid a chuir air falbh, a bhios fios air ais bho luchd-obrach a’ dearbhadh ceart ann an ath-shealladh, a tha san amharc airson reic agus na feumalachdan ainmichte a rèir giùlan ceannach mu dheireadh.
3. Tog faicsinneachd sgòr aig àm a’ cho-dhùnaidh, chan ann mar aithisg iar-shealladh. Feumaidh riochdaire a nì co-dhùnadh prìomhachasadh gairm aig 9m an comharra an uairsin, chan ann ann an ath-sgrùdadh ràitheil.
4. Cruthaich lùban fios-air-ais gus an ionnsaich an siostam sgòraidh bho na mearachdan aige - cùisean far an robh comharran àrda a’ ro-innse builean le luach ìosal agus a chaochladh.
5. Sònraich sealbh air càileachd an sgòr gu gnìomh sònraichte, ge bith an e obair teachd a-steach, mion-sgrùdadh dhaoine, no sgioba dàta sònraichte, gus nach dèan an siostam àireamhachadh.

Tha nochdadh innealan a leigeas leat sùil gheur a thoirt air com-pàirtichean mòra agus uamhasach ann an coimhearsnachdan teignigeach na chomharra gu bheil luchd-cleachdaidh a’ tòiseachadh a’ toirt aire dha-rìribh don duilgheadas càileachd nan comharran gus bun-structar a thogail timcheall air. Tha an aon aithne fadalach ann an co-theacs iomairt. Nì buidhnean a bhios gu riaghailteach a’ faighinn a-steach agus a bhios ag obair air cuir a-steach daonna le càileachd eadar-dhealaichte - anns na dàimhean teachdaiche aca, na lùban fios-air-ais taobh a-staigh aca, agus an cruinneachadh fiosrachaidh margaidh - co-dhùnaidhean nas fheàrr nas luaithe na an fheadhainn a tha fhathast a’ làimhseachadh a h-uile cuir a-steach mar a chaidh a chruthachadh co-ionann. Chan e buannachd bheag èifeachdais a tha sin. Tha e na bhuannachd structarail toinnte a tha a’ nochdadh anns a h-uile meatrach a tha cudromach.

Ceistean Bitheanta

Dè dìreach a tha Hacker Smacker a’ tomhas nas fhaide na sgòr àbhaisteach karma?

Bidh Hacker Smacker a’ dèanamh mion-sgrùdadh air pàtrain giùlain thar eachdraidh bheachdan - a’ toirt a-steach cunbhalachd lèirsinn, co-mheas de fhreagairtean cuideachail an aghaidh àicheil, agus doimhneachd cuspaireil - gus comharra cliù nas beairtiche a thoirt gu buil na aon àireamh karma. Dìreach mar a bhios àrd-ùrlaran mar Mewayz (OS gnìomhachais 207-modal aig app.mewayz.com) a’ cruinneachadh dhusanan de chomharran gnìomhachais ann an aon deas-bhòrd, bidh Hacker Smacker a’ daingneachadh ioma-mheudan beachdachaidh ann an aon sgòr a ghabhas leughadh.

Carson nach eil siostaman karma traidiseanta a’ glacadh fìor eòlas?

Bidh Karma a’ cruinneachadh tro mheud is ùine cho math ri tro chàileachd, a’ toirt duais do phostairean torrach agus luchd-aithris tràth ge bith dè an susbaint a th’ ann. Faodaidh aon-loidhne èibhinn a dhol thairis air freagairt theicnigeach air a sgrùdadh gu domhainn. Feumaidh siostaman cliù cuir a-steach ioma-thaobhach - seòrsa tabhartais, dearbhadh cho-aoisean, agus buntainneachd fearainn - gus fìor eòlas a nochdadh seach dìreach fèill taobh a-staigh coimhearsnachd.

Ciamar as urrainn do ghnìomhachasan na seallaidhean cliù air-loidhne seo a chuir an sàs anns na coimhearsnachdan aca fhèin?

Faodaidh companaidhean a tha a’ ruith fòraman teachdaiche, seanailean taic, no bunaitean eòlais air an taobh a-staigh gabhail ri loidsig sgòraidh co-chosmhail gus uachdar a chuir air na com-pàirtichean as earbsaiche aca gu fèin-ghluasadach. Bidh innealan mar Mewayz ($ 19/mo, app.mewayz.com) mu thràth a’ cuideachadh ghnìomhachasan gus gnìomhachd a mheadhanachadh thar 207 modal; le bhith a’ cur comharran cliù coimhearsnachd a-steach do na sruthan-obrach sin leigidh sin le sgiobaidhean guthan earbsach a chomharrachadh agus còmhraidhean àrd-luach a stiùireadh gu na h-eòlaichean ceart nas luaithe.

A bheil neach-aithris fèin-ghluasadach a’ sgòradh dragh prìobhaideachd air am bu chòir dragh a bhith aig luchd-cleachdaidh?

Leis gu bheil Hacker Smacker ag obrachadh gu tur air dàta HN a tha ri fhaighinn gu poblach, chan eil e a’ togail foillseachadh prìobhaideachd sam bith a bharrachd air na tha luchd-cleachdaidh a’ gabhail ris mar-thà le bhith a’ postadh gu poblach. An àite sin tha am beachdachadh beusach ann an follaiseachd - bu chòir fios a bhith aig luchd-cleachdaidh nuair a bhios siostaman sgòraidh a’ toirt buaidh air mar a tha cuideam no uachdar air na tabhartasan aca, gus an urrainn dhaibh co-dhùnaidhean fiosraichte a dhèanamh a thaobh ciamar agus càite a bheil iad an sàs air-loidhne.